01
Structurer le personnel
Client conserve identifiants, emploi, métier, équipe, hiérarchie, contacts et documents dans le périmètre de l’entreprise.
ClientStructurer le personnel
Produit
Une journée de travail, un dossier connecté de l’entrée au paiement.
Client définit les règles et examine les exceptions. Worker enregistre la journée réelle et voit son état. Chaque événement approuvé passe à l’étape suivante.
ClientStructurer le personnel
ObreroX
WorkerExaminer les exceptions
01Structurer le personnel
02Enregistrer la journée
03Clôturer le cycle de paie
02
Configurer la présence réelle
Les responsables définissent sites, rayon, horaires et photos; les travailleurs pointent selon les règles attribuées.
WorkerConfigurer la présence réelle
03
Examiner les exceptions
Sorties manquantes, écarts de localisation et preuves en attente apparaissent pour un examen ciblé.
ClientExaminer les exceptions
04
Transformer la présence en salaire
Présence confirmée, heures supplémentaires approuvées et règles salariales créent un registre quotidien clair.
WorkerTransformer la présence en salaire
05
Clôturer le cycle de paie
Client examine salaire, avances et retenues, enregistre le paiement et conserve la période clôturée.
ClientClôturer le cycle de paie
06
Publier et examiner le recrutement
Créez une offre réelle, gérez contacts et candidatures, puis orientez le candidat accepté.
WorkerPublier et examiner le recrutement
07
Relier les travailleurs aux missions proches
Les travailleurs découvrent les opportunités par lieu, contactent l’auteur et suivent leur demande.
ClientRelier les travailleurs aux missions proches